GERTEC ALS ARBEITGEBER

Wir leben Work-Life-Balance, anstatt darüber zu reden

– Sabine Lohoff, Dipl.-Ing. Raumplanung und Prokuristin

»Als Mutter von 2 Kindern und Prokuristin der Gertec Ingenieurgesellschaft bin ich darauf angewiesen, jederzeit reagieren zu können. Bei Gertec kann ich meine Arbeitszeit so flexibel gestalten, wie es notwendig ist.«

– Sabine Lohoff, Dipl.-Ing. Raumplanung und Prokuristin

Unsere Benefits für Sie

Weiterbildung
Homeoffice
Mitarbeiterküche
BGM – Betriebliches Gesundheitsmanagement
Wechselnde Gesundheitsprogramme
Firmenevents
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Familienfreundliche Atmosphäre
Firmenhandy

Gertec macht mit ...

… beim Dienstfahrradkonzept. Als Mitarbeiter können Sie sich vergleichsweise günstig Ihr Wunschfahrrad anschaffen. Möglich macht dies ein Leasingmodell und die sogenannte Entgeltumwandlung. Die Leasingrate wird direkt vom Bruttogehalt abgezogen. Gertec ist Leasingnehmer und bietet die Nutzung seinen Mitarbeitern an. Der entstandene geldwerte Vorteil muss seit Anfang 2019 nur mit 0,5 Prozent des Bruttopreises versteuert werden.

Dabei spielt es keine Rolle, ob Sie das Rad beim Pendeln zur Arbeit unterstützt, Sie die komplette Strecke zu Ihrer Wirkungsstätte mit dem Fahrrad absolvieren oder ob Sie es privat nutzen. Auch die Art des Rades spielt keine Rolle - eine Vielzahl von Fahrradanbietern hilft Ihnen bei der optimalen Auswahl Ihres Traum-Fahrrads.

 

 

Das Angebot versteht sich als ein weiterer Baustein des betrieblichen Gesundheitsmanagements von Gertec und ist eine praktische Anwendung unseres Leitgedankens „Klimaschutz ist die Basis unseren Handelns“.

Gemeinwohl-Ökonomie

Die Unternehmensphilosophie und ständige Fortentwicklung einer nachhaltigen Unternehmensstruktur laufen parallel zur Gemeinwohlökonomie. Vor allem aus ökologischer Perspektive ist es der Gertec Ingenieurgesellschaft ein Anliegen, durch ihre Themengebiete und Projekte einen Beitrag zum Klimaschutz zu leisten.

Im Zentrum eines jeden Projekts steht die Forderung nach ökologischem Haushalten und Wirtschaften. Im sozialen Kontext engagiert sich das Unternehmen für seine Mitarbeitenden, indem u.a. diverse Aktivitäten zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement angeboten werden.

Testat Gemeinwohlökonomie
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